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中茵控股集团全面展开 2017年半年度绩效考核工作
日期:2017/7/28 15:26:08  点击数:

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近日,中茵控股集团2017年半年度绩效考核工作在高温中隆重启动,董事长高建荣先生和总裁徐庆华先生亲自带队,携各分管领导及部室负责人共同成立考核小组,于7月18日—7月28日期间,对包括徐州、淮安、苏州、昆山、上海、黄石等十余家集团下属公司上半年工作完成情况进行考核和现场考察调研。


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高董事长和徐总裁高度重视此次绩效考核工作,明确指出本次考核的重点为检查各公司2017年计划的现阶段完成情况,要求各公司就阶段性任务超额完成分享经验、未完的任务要找出原因加以克服、以及对下半年工作拟采取的措施及确保完成的时间等进行全面汇报,同时对各项目现场进行考察调研。集团管理层指出,针对各公司的考核一定要做到客观、公正、深入、准确,要用绩效和数据说话,各公司应围绕中心,层层分解,充分利用此次半年度考核的契机促进全年工作任务的圆满完成。


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此次考核过程中,各公司就上半年度目标已完成情况及针对目标存在的问题与解决措施等进行了全面系统的汇报,同时根据企业经营环境和项目运营现状,分析取得的成绩与存在的不足,并对下半年工作思路进行了汇报交流,通过考核进一步明确了接下来的工作重点、工作方向和要采取的工作措施。


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考核小组充分肯定了各公司在2017年上半年所取得的成绩,对徐州中茵业绩好,久怡健康服务中心的优质服务和各酒店的创新措施给予了表扬,同时针对在上半年经营活动中存在的问题、遇到的困难,认真倾听了他们的诉求,并与各公司负责人展开了深入的讨论,共同剖析问题原因、找出问题症结、提出解决方案,并明确要求各公司在下半年的工作实践中认真对待,调整和改善工作思路和工作方法,创新管理,提质增效,切实解决存在的问题与不足。


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集团领导强调,此次考核已进一步明确了下半年的经营目标、工作任务、决策措施,接下来工作的重中之重,就在于狠抓落实,务必要将每一项工作落实到人、落实到事、落实到位,聚人、聚力、聚心,为实现中茵集团2017年全年工作目标而努力奋斗。